Millised on erakorralise hooldusagentuuri käivitamisega seotud käivitamiskulud?

Ameerika vananev elanikkond on loonud uue ja väga suure nõudluse eratöötajate õdede järele. Ametid, kes on võimelised värbama mitmeid häid ja usaldusväärseid õdesid, võivad teha palju raha arveldades erahooldustasusid. Sellise ettevõtte loomine ei ole siiski nii lihtne, kui see võiks ilmuda. Registreeritud meditsiiniõed ja litsentseeritud praktilised õed teevad tegelikku patsiendihooldust ja osutavad meditsiiniteenuseid. See liigitab teie ettevõtte tervishoiuteenuse osutajaks ja muudab selle vastavaks litsentsimiseks ja eeskirjadeks. Enne meditsiiniõe saatmist oma asutuse esimesele ülesandele peate täitma kõik oma seadusandlikud ja juriidilised kohustused ning valmistama ette tervishoiutööstuse tegevuse kulud.

Litsentsitasud

Hoolekandeteenused on eraviisiliselt koduhooldajad. Te peate oma riigi tervishoiuosakonnalt ja kohalikust ärilisest litsentsist vajaliku koduse tervise litsentsi. Litsentsitasud on riigiti väga erinevad ja võivad ületada 400 dollarit. Kohaliku ettevõtte litsentsitasud määrab teie kohalik omavalitsus ja see on tavaliselt teie linna või maakonna veebisaidil. Riigi loa saamiseks vajate koduagentuuri administraatorit. Kui teie või keegi, kellega kavatsete palgata, ei ole seda kvalifikatsiooni, peate administraatori litsentsi saamiseks arvestama ka kursuste, eksamite ja litsentsitasude kuludega.

Kindlustus

Tervishoiuteenuste osutamisega kaasnevad riskid. Patsientidel on probleeme ja tüsistusi, mida isegi parim õde ei suuda alati käsitseda. Ka õnnetusi juhtub - inimesed langevad ja ravimid on valesti märgistatud. Teie asutus vajab selliste vigadega tegelemiseks professionaalset vastutuskindlustust. Siis on teie töötajatele võimalik juhtuda. Tundmatu ja ettearvamatu keskkondades töötamine inimeste kodudes seab teie õed ohutuks ohuks, mida sa ei näe, alates lahtistest vaipkattedest kuni kuritarvitavate pereliikmeteni. Erinevalt meditsiiniasutusest ei saa õed teiste tervishoiutöötajatega kutsuda lifti, üleandmisi ja piiranguid. Kõik need asjad annavad teile kui tööandjale tohutu vastutuse. Selle tulemusena on teil vaja üldist vastutust ja töötajate hüvitist.

Turundus ja värbamine

Asutused on vahendajad ja neil on keeruline töö pakkumise ja nõudluse alal. Õed on kogu riigis tööandjate nõudmisel ja soovil. Selleks, et saada oma tööl kvaliteetsete õdede kogum, peate te värbama. See võib hõlmata reklaami, postitajaid, e-posti blaste, külma kutsumist ja õendusabi messidel ja konventsioonidel osalemist. Loomulikult vajate ka kliente. Teil on mitmeid meetodeid, et saada oma nimi kogukonda, millest mõned võivad külastada meditsiiniasutusi, võtta haigla heakskiidu planeerijaid lõunasöögiks, turundada elamispindade operaatoritele, reklaamida sotsiaaltöötajatele ja saata saatjaid pensionäride elanikele . Te peate välja töötama strateegia ja vastava eelarve.

Office'i kulud

Kui plaanite kontorit kasutada väljaspool oma kodu, peate arvestama ärikontori ruumide kuludega. Kuni teie agentuuril ei ole 20 või enama õde tööülesannetes, ei pea te ilmselt rohkem kui kahe- või kolmeliikmeline kontor. Mitme telefoniliini, Interneti, kontoritarvete ja võib-olla koopiamasina kulude tegur.

Tagasimaksed

Ametid hüvitavad sageli õdedele teatavad kulud kui stiimulid ja tööülesanded. Mõned maksavad söögikulude eest, kui nad töötavad, ja mõned hüvitavad läbisõidu töökohale ja sealt tagasi. Kui teil on töpäeva jooksul õe vahetamise koht või kui õde töötab oma kliendi jaoks oma tööpäeva osana, peate seadusega hüvitama oma läbisõidu.